Organisation
Diese Erklärung gilt für das Unternehmen. Die in dieser Erklärung enthaltenen Informationen beziehen sich auf das Geschäftsjahr vom 1. Januar bis zum 31. Dezember.
Die für den Geschäftsbetrieb des Unternehmens erbrachten Arbeitsleistungen werden im Vereinigten Königreich erbracht.

Definitionen
Das Unternehmen versteht unter moderner Sklaverei:

• Menschenhandel
• Zwangsarbeit durch psychische oder physische Bedrohung
• Unter der Kontrolle eines Arbeitgebers zu stehen durch psychische oder physische Misshandlung oder die Androhung von Misshandlung
• Entmenschlicht zu werden, als Ware behandelt zu werden oder als Eigentum gekauft oder verkauft zu werden
• Körperlich gefesselt zu sein oder Einschränkungen der Bewegungsfreiheit zu unterliegen.

Verpflichtung
Das Unternehmen erkennt seine Verantwortung im Zusammenhang mit der Bekämpfung moderner Sklaverei an und verpflichtet sich zur Einhaltung der Bestimmungen des Modern Slavery Act 2015. Das Unternehmen ist sich bewusst, dass dies eine fortlaufende Überprüfung sowohl seiner internen Praktiken in Bezug auf seine Belegschaft als auch seiner Lieferketten erfordert.

Das Unternehmen geht keine Geschäftsbeziehungen mit anderen Organisationen im Vereinigten Königreich oder im Ausland ein, die wissentlich Sklaverei, Leibeigenschaft sowie Zwangs- oder Pflichtarbeit unterstützen oder nachweislich daran beteiligt sind.

Keine Arbeitskräfte, die dem Unternehmen zur Erbringung seiner eigenen Dienstleistungen zur Verfügung gestellt werden, werden durch Sklaverei oder Menschenhandel beschafft. Das Unternehmen hält sich strikt an die Mindeststandards, die im Rahmen seiner Verpflichtungen gemäß den einschlägigen Arbeitsgesetzen in England und Wales erforderlich sind.

Potenzielle Gefährdung 
Im Allgemeinen schätzt das Unternehmen sein Risiko in Bezug auf Sklaverei/Menschenhandel als relativ gering ein. Es hat Maßnahmen ergriffen, um sicherzustellen, dass solche Praktiken weder in seinem eigenen Geschäft noch im Geschäft von Unternehmen stattfinden, die ihm Waren und/oder Dienstleistungen liefern.

Maßnahmen
Das Unternehmen führt Sorgfaltsprüfungen durch, um sicherzustellen, dass in seinem Unternehmen oder in seinen Lieferketten keine Sklaverei und/oder kein Menschenhandel stattfindet, einschließlich einer Überprüfung der Kontrollmechanismen seiner Lieferanten.

Nach bestem Wissen hat das Unternehmen keine Geschäfte mit einem anderen Unternehmen getätigt, bei dem festgestellt wurde, dass es in moderne Sklaverei verwickelt ist.

Gemäß Abschnitt 54(4) des Modern Slavery Act 2015 befolgt das Unternehmen diese Schritte, um sicherzustellen, dass keine moderne Sklaverei stattfindet:

• Der Null-Toleranz-Ansatz gegenüber moderner Sklaverei und Menschenhandel in unserem Unternehmen und unseren Lieferketten.
• Die Prävention, Aufdeckung und Meldung von moderner Sklaverei und Menschenhandel in jedem Teil unseres Unternehmens oder unserer Lieferkette, wofür alle Personen verantwortlich sind, die für uns oder in unserem Auftrag tätig sind. Mitarbeiter dürfen keine Aktivitäten ausüben, erleichtern oder unterlassen zu melden, die zu einem Verstoß gegen diese Richtlinie führen oder darauf hindeuten könnten.
• Wir arbeiten mit unseren Stakeholdern und Lieferanten zusammen, um das Risiko moderner Sklaverei in unseren Betrieben und unserer Lieferkette anzugehen.
• Wir verfolgen bei unseren Vertragsabschlüssen einen risikobasierten Ansatz und stellen sicher, dass diese regelmäßig überprüft werden. Wir prüfen, ob die Umstände die Aufnahme spezifischer Verbote gegen den Einsatz moderner Sklaverei und von Opferarbeit in unseren Verträgen mit Dritten erfordern.
• Im Rahmen unseres risikobasierten Ansatzes werden wir auch prüfen, ob es sinnvoll ist, Lieferanten schriftlich aufzufordern, unsere Richtlinien einzuhalten, in denen die Mindeststandards zur Bekämpfung moderner Sklaverei und des Menschenhandels festgelegt sind.

Nach bestem Wissen hat das Unternehmen keine Geschäfte mit einem anderen Unternehmen getätigt, bei dem festgestellt wurde, dass es in moderne Sklaverei verwickelt ist.
Gemäß Abschnitt 54(4) des Modern Slavery Act 2015 befolgt das Unternehmen diese Schritte, um sicherzustellen, dass keine moderne Sklaverei stattfindet:

• Im Einklang mit unserem risikobasierten Ansatz können wir Folgendes verlangen:
• Personalvermittlungsagenturen und andere Dritte, die unserem Unternehmen Arbeitskräfte zur Verfügung stellen, die Bestätigung, dass sie unsere Richtlinien einhalten.
• Lieferanten, die Arbeitskräfte über einen Dritten beschäftigen, die Zustimmung, unsere Richtlinien einzuhalten.
• Im Rahmen der Sorgfaltspflicht und der laufenden Risikobewertung prüfen wir, ob wir Audits bei Lieferanten durchführen müssen, um deren Einhaltung unserer Richtlinien sicherzustellen.
• Sollten wir im Rahmen dieser Sorgfaltsprüfung feststellen, dass andere Personen oder Unternehmen, die in unserem Auftrag tätig sind, gegen diese Richtlinie verstoßen haben, werden entsprechende Maßnahmen ergriffen. Dies kann die Behebung des Verstoßes oder die Prüfung beinhalten, ob die Auswirkungen schwerwiegend genug sind, um die Beendigung der Geschäftsbeziehung zu rechtfertigen.